Узбекистан провел обзор выполнения ключевых показателей эффективности заместителей министров экономики и финансов

Пресс-секретарь Счетной палаты Дилдор Хашимов на брифинге представил результаты работы ведомства за первые девять месяцев 2026 года. Доклад касался изменений в системе государственного аудита и его значимости для обеспечения эффективности реформ, проводимых в республике.

За отчетный период специалисты Счетной палаты осуществили 84 аудиторских мероприятия, включая 46, которые прошли в дистанционном режиме. Также был проведен внешний аудит отчетов об исполнении Государственного бюджета и бюджетов государственных целевых фондов за первую половину текущего года.

В результате проверки расходов бюджета были обнаружены финансовые недочеты на сумму 2 триллиона сумов, по которым уже предприняты шаги для их исправления. Помимо этого, было отмечено сокращение расходов на 4,2 триллиона сумов, а также предотвращены незаконные траты в размере 23,6 миллиарда сумов, при этом в бюджет удалось взыскать 250,2 миллиарда сумов.

В области доходов аудиторы установили наличие дополнительных источников налоговых и обязательных платежей на 1,6 триллиона сумов; из этой суммы 656,3 миллиарда сумов уже поступили в государственную казну. Однако в сфере государственных закупок были зафиксированы нарушения законодательства на общую сумму 10,2 триллиона сумов.

Материалы на сумму 4,8 триллиона сумов переданы в правоохранительные органы для проведения юридической оценки, а должностные лица, связанные с нарушениями на 222,3 миллиарда сумов, должны быть привлечены к административной ответственности. Ответственным структурам были направлены предписания, обязательные к исполнению, реализация которых находится под постоянным контролем.

Делегация Парламентской ассамблеи Организации по безопасности и сотрудничеству в Европе (ОБСЕ ПА), возглавляемая Президентом Ассамблеи Джоан Понс Сампьетро, посетила Узбекистан 22 октября для изучения реформ в области трудовой мобильности страны.

Во время визита делегация ознакомилась с работой Миграционной службы и Международного центра ИНТИЛ по языковым и профессиональным тренингам. Основное внимание было уделено мерам, направленным на обеспечение безопасной и законной занятости за рубежом, защиту прав граждан, подготовку квалифицированных кадров для зарубежных рынков труда и расширение международного сотрудничества.

Миграционная служба сообщила, что государственная политика Узбекистана в этой сфере нацелена не только на облегчение трудоустройства за границей, но и на формирование конкурентоспособных специалистов, обладающих иностранными языковыми навыками и квалификациями, соответствующими международным требованиям.

Для достижения этих целей страна совершенствует механизмы оценки потребностей иностранных работодателей, предоставляет целевое обучение для конкретных вакансий, сопоставляет квалификации с мировыми стандартами и организует трудоустройство на основании законных трудовых договоров.

За первые девять месяцев 2026 года было выявлено более 287 000 вакансий с средней ежемесячной зарплатой от 1 500 долларов США в 34 странах, причем более 145 000 из них находились в Европе и Северной Америке. За тот же период 39 500 узбекских граждан прошли обучение по иностранным языкам и получили профессиональную подготовку, ориентированную на востребованные на международном рынке труда навыки.

Делегацию также проинформировали о совместных проектах с Германией, Италией, Францией, Великобританией, Словакией, Словенией и другими государствами, а также о механизмах оказания юридической и социальной помощи узбекским гражданам за рубежом.

В центре ИНТИЛ представители ОБСЕ ПА осмотрели аудитории, мастерские, экзаменационные помещения и жилье для обучающихся. Центр предлагает преподавание иностранных языков, профессиональное обучение и международную сертификацию, а также организует собеседования с зарубежными работодателями.

Обсуждались вопросы согласования профессионального образования с международными стандартами, признания квалификаций за рубежом, эффективности государственных инвестиций в человеческий капитал и качества подготовки перед отъездом граждан. Особое внимание было уделено тому, как знания, технологии и профессиональный опыт, полученные за границей, могут способствовать дальнейшему экономическому развитию Узбекистана.

Гудрун Куглер, вице-президент ОБСЕ ПА и член парламента Австрии, высоко оценила организацию центра ИНТИЛ, условия обучения и вовлеченность участников в образовательный процесс. Она подчеркнула, что в условиях растущего спроса на работников в европейских странах важно развивать взаимовыгодное сотрудничество с такими странами, как Узбекистан, имеющими молодое и динамично растущее население.

Куглер отметила: «В ОБСЕ мы называем этот процесс не „утечкой мозгов“, а „циркуляцией мозгов“». Она акцентировала внимание на том, что работа за границей позволяет людям приобретать не только доход, но и новые знания, профессиональные навыки и международный опыт, которые впоследствии могут быть использованы для развития родной страны.

Куглер также подчеркнула значимость языковой и профессиональной подготовки, включая ознакомление потенциальных мигрантов с культурой и традициями стран назначения.

Другой представитель делегации отметил клиентоориентированный подход Узбекистана к организации трудовой миграции. Он заявил, что опыт страны может быть полезен для дискуссий в рамках ОБСЕ ПА, включая оценку того, как страны готовят своих граждан к трудоустройству на международных рынках.

Стороны обсудили возможность расширения взаимодействия с европейскими государствами, контроля за соблюдением трудовых договоров, укрепления социальной защиты работников и увеличения возможностей для легальной занятости за рубежом.

Представители Миграционной службы подчеркнули, что надежность иностранных работодателей, безопасные условия труда и гарантированная защита прав граждан являются ключевыми критериями для международного партнерства. Делегация также была проинформирована о разработке цифровых сервисов, планах внедрения решений на основе искусственного интеллекта, улучшения юридической помощи гражданам за рубежом и поддержке их трудоустройства после возвращения в Узбекистан.

После встречи узбекская сторона предложила помочь повысить осведомленность о текущих реформах страны и ее способности готовить квалифицированных работников среди широкого международного парламентского сообщества. Этот визит стал площадкой для обмена опытом в области трудовой мобильности и обсуждения дальнейшего сотрудничества между Узбекистаном и его европейскими партнерами.