RTI soʻrovi javobi Hindistonning yetakchi tibbiyot muassasalari tugallanganidan keyin shifokorlarning ketishini koʻrsatmoqda
Batafsil
The times of India
timesofindia.indiatimes.com

RTI soʻrovi javobi Hindistonning yetakchi tibbiyot muassasalari tugallanganidan keyin shifokorlarning ketishini koʻrsatmoqda

Maʼlumotlar erkin maʼlumotlar toʻgʻrisidagi qonun (RTI) doirasida olingan javoblarga koʻra, Hindistonning yetakchi tibbiyot muassasalari shifokorlari oʻqishni tugatgandan soʻng ketish tendensiyasi kuzatilmoqda.

Maʼlumotlar AIIMS va JIPMER kampuslaridagi rezidentura dasturlaridan mutaxassislar ketayotganini koʻrsatadi. Masalan, faqat AIIMS Delhi 2025 yilda 34 nafar kichik rezidentning ketganligi haqida xabar berdi.

AIIMS Delhi da 2025 yilda ketgan kichik rezidentlar soni 34 kishi tashkil etdi, bu 2024 yildagi 60 ga qaraganda kamroq boʻlib, taxminan 43% ga kamayishni koʻrsatadi. Shu bilan birga, kirib keluvchi rezidentlar soni ham kamaygan: 2024 yilda 324 dan 2025 yilda 267 gacha.

Boʻlimlar boʻyicha maʼlumotlarga koʻra, eng koʻp ketish anesteziologiyada (yetti kishi) qayd etilgan, undan keyin oftalmologiya (olti kishi) keladi. Jarrohlik va patologiyada uchta har bir holat qayd etildi. Eslatma, oftalmologiyada 2024 yilda 14 ta ketish holati qayd etilgan edi.

AIIMS Patna 2025 yilda 15 nafar rezident konsultatsiyadan oʻtganini, 2026 yilda esa bunday holatlar boʻlmaganini maʼlum qildi. AIIMS Kalyani RTI bandlariga murojaat qilib, ushbu maʼlumotni taqdim etishdan bosh tortdi.

Oʻxshash hikoyalar

Mutaxassislik darajasidagi shifokorlar Hindistonning yetakchi tibbiyot muassasalari tarkibidan ketmoqda
Batafsil
timesofindia.indiatimes.com

Mutaxassislik darajasidagi shifokorlar Hindistonning yetakchi tibbiyot muassasalari tarkibidan ketmoqda

Hindistonning baʼzi yetakchi tibbiyot taʼlim muassasalarida rezidentura dasturlaridan mutaxassislik darajasidagi shifokorlarning chiqib ketishi kuzatilmoqda. Maʼlumotlar erkin maʼlumotlar toʻgʻrisidagi qonun (RTI) doirasida olingan va AIIMS va JIPMER kampuslaridan ketishlar haqida guvohlik beradi.

Faqat AIIMS Delhi da 2025 yilda kichik rezidentlarning 34 tasi ketganligi qayd etilgan. Bu koʻrsatkich 2024 yildagi 60 taga nisbatan pastroq boʻlib, bu taxminan 43% ga kamayishni tashkil etadi. Bundan tashqari, kiruvchi rezidentlar soni ham kamaygan: 2024 yilda 324 kishidan 2025 yilda 267 kishiga tushgan.

Boʻlimlarga oid maʼlumotlarga koʻra, eng koʻp chiqishlar anesteziyada qayd etilgan — yetti holat, undan keyin oftalmologiya olti mutaxassis bilan ergashadi. Jarrohlik va patologiyada ham uchti-uch chiqish qayd etilgan. Eslatma qilish kerakki, oftalmologiyada 2024 yilda 14 ta chiqish holati qayd etilgan edi.

AIIMS Patna da 2025 yilda 15 nafar rezident konsultatsiyalardan oʻtgan, ammo 2026 yilda bunday holatlar boʻlmadi. AIIMS Kalyani ushbu maʼlumotni RTI bandlariga murojaat qilib, taqdim etishdan bosh tortdi.

Korporativ hayot muammosini muhokama qilish: Influencerlar ishdan ketishmoqda yoki ijtimoiy tarmoqlardagi faoliyati tufayli ishdan boʻshatilmoqda
Batafsil
www.aajtak.in

Korporativ hayot muammosini muhokama qilish: Influencerlar ishdan ketishmoqda yoki ijtimoiy tarmoqlardagi faoliyati tufayli ishdan boʻshatilmoqda

Zamonaviy dunyoda koʻplab texnologiya sohasidagi mutaxassislar ijtimoiy tarmoqlarda oʻz obroʻsini qurib borishlari, texnologiyalar, karyera va kompaniyalarning ishlash usullari haqida ochiq fikr bildirishlari mumkin. Biroq, bunday samimiyat baʼzan korporativ bandlik doirasida qiyinchiliklarga olib kelishi mumkin. Texnik mutaxassis Bhuvnesh Arya postida aynan shu vaziyat muhokama qilindi.

Arya fikricha, ijtimoiy tarmoqlarda auditoriyaning ishonchini qozonish uchun korporativ dunyoning jilolangan tasviri bilan xodimlarining haqiqiy tajribasi oʻrtasidagi farqlarni ochib berish talab etiladi. U shuningdek, texnologiya sanoatida sodir boʻlayotgan tendensiyalar va shov-shuvni shubha ostiga qoʻyadi. Boshqa tomondan, kompaniyalar xodimlardan tashkiliy siyosat va tashkilot ishlari haqida jamoatchilikdagi sharhlarda ehtiyotkorlik koʻrsatishini kutadilar.

Shunday qilib, ijtimoiy tarmoqlarda yaratilgan shaxsiy identifikatsiya va odamning kompaniyada bajaradigan roli oʻrtasida ziddiyat yuzaga kelishi mumkin. Biroq, bu har bir texnik influencer majburan oʻz postlari tufayli ishdan ketishi yoki boʻshatilishi kerakligini anglatmaydi; bu shunchaki Arya tomonidan taqdim etilgan nuqtai nazar boʻlib, universal qoida emas.

Ijtimoiy tarmoqlarning taʼsiri ortib borayotgan sari, koʻplab mutaxassislar oʻz tajriba va ekspertiziyasini onlayn baham koʻrishadi, bu ularga brendini shakllantirishga va yangi imkoniyatlar olishga yordam beradi. Shu bilan birga, kompaniya siyosatini rioya qilish, maxfiy maʼlumotlarni himoya qilish va buni ish bilan uygʻunlashtirib, kasbiy majburiyatlarni bajarish juda muhimdir.

Arya posti xodim kompaniya faoliyatini yoki sanoat bayonotlarini ishda boʻlgan holda ochiq tanqid qila olishi mumkinmi degan savolni koʻtaradi. Uning soʻzlariga koʻra, onlayn auditoriya samimiy fikrlarni qadrlayotganida, kompaniya esa oʻz xodimlaridan cheklangan jamoatchilik sharhlarini talab qilganda, zoʻriqish yuzaga kelishi mumkin.

NEET PG maslahatlari davomida umumiy tibbiyot taʼlimi radiologiyani shifokorlar uchun afzal tanlov sifatida chetlab chiqardi
Batafsil
www.aajtak.in

NEET PG maslahatlari davomida umumiy tibbiyot taʼlimi radiologiyani shifokorlar uchun afzal tanlov sifatida chetlab chiqardi

Eng isteʼdodli yosh shifokorlar orasida reytinglarda yuqori oʻrinlarni egallashga nomzod boʻlganlar, oʻqish tugagandan soʻng karyera yoʻllari haqidagi qarashlarida sezilarli oʻzgarish kuzatilmoqda. Umumiy tibbiyot (General Medicine) birinchi tanlov joyini egallab, Hindistonning eng malakali tibbiyot oliy oʻquv yurtlari bitiruvchilari orasida radiologiyadan (Radiology) sezilarli darajada oldinda turibdi.

2026 yilgi Milliy magistratura kirish imtihoni (NEET-PG) ning birinchi bosqichida top-100 oʻringa kirgan 51 nafar shifokor umumiy tibbiyotni tanlagan, radiologiyani tanlagan abituriyentlar soni esa atigi 28 kishiga tushgan.

Bu siljish birdaniga sodir boʻlgan hodisa emas va radiologiyani toʻliq inkor etmaslikni anglatmaydi. U mamlakatning eng isteʼdodli yosh shifokorlari nima xohlayotganini koʻrsatadi: super-ixtisoslashish yoʻlida harakat qilish, keng klinik majburiyatlarni oʻz zimmasiga olish, sunʼiy intellekt (AI) taʼsiridan himoyalanish va bemorlarni bevosita davolash imkoniyatiga ega boʻlish.

Oldingi sikllarda tibbiyotning mashhurligi ortishi

Tahlil umumiy tibbiyotga qiziqish asta-sekin ortib borayotganini koʻrsatadi. 2024 yilda farq kichik edi: 48 nafar eng yaxshilari tibbiyotni, 45 nafar esa radiologiyani tanlagan. 2025 yilda nisbat 46 ga 40 boʻlgan. Biroq, 2026 yilda bu farq sezilarli darajada oshib, 51 ga 28 ga yetib bordi.

Karyera uchun boshlangʻich maydon sifatida tibbiyot

Tibbiyot taʼlimidagi tendensiyalarni kuzatuvchi ekspertlar bu oʻzgarishning eng talabgir boʻlgan ixtisosliklar doimiy ish soatlari yoki yuqori maosh bilan belgilanadigan eski gʻoyaga choralamoqda ekanligini taʼkidlaydilar. Sar Ganga Ram kasalxonasining assotsiativ konsultatsiyasi va FORDAning sobiq raisi Dr. Aviral Matur tibbiyot endi shunchaki yakuniy maqsad emas, balki karyera uchun «boshlangʻich maydoncha»ga aylangan deb hisoblaydi. Tibbiyot boʻyicha MD darajasini olgan shifokorlar kardiologiya, nevrologiya, nefrologiya, gastroenterologiya va intensiv terapiya (Critical Care) kabi sohalarda oʻqishni davom ettirib, DM malakasini olishlari mumkin, shu tariqa oʻzlarini tor doiraga cheklamaydi.

Radiologiya oldida jiddiy savollar

Radiologiya hurmatli soha boʻlib qolganiga qaramay, talabalar bir qator yangi muammolar tufayli ehtiyotkorlik bilan yondashmoqdalar. Bunday omillardan biri sunʼiy intellekt (AI) qoʻrquvi hisoblanadi.

AI qoʻrquvi

Tibbiy tasvirlash sohasidagi AI vositalarining tez rivojlanishi talabalarni keyingi oʻn yillikda radiologlarning ishi qanday oʻzgarishi yoki shikastlanishi haqida savol berishga undaydi.

Bundan tashqari, qimmatbaho infratuzilma muammosi mavjud. Universitetskiy tibbiyot fanlari kollejining Dr. Satendra Singhi radiologiya uchun uskunalar bilan taʼminlash va oʻrnatish juda katta xarajatlarni talab qilishini, shuningdek, uzoq muddatli radiatsiya taʼsirining xavfi ham omillaridan biri ekanligini koʻrsatadi.

Shuningdek, cheklangan joylar ham muhimdir: Hindistonda radiologiya boʻyicha taxminan 1200 ta, umumiy tibbiyot boʻyicha esa 4000 dan ortiq joy mavjud. Baʼzan talabalar istagan kollejga kirishmagan holda ham radiologiya oʻrniga tibbiyotni tanlashadi.

Haqiqiy shifokor hissi va bemorlar bilan aloqa

Sitaram kasalxonasi giaterik mutaxassisi va AIIMS RDAning sobiq raisi Dr. Harjit Singh Bhatti hayot tarzi kasalliklarining yuklamasi ortishi, qariyalar sonining koʻpayishi va sogʻliqni saqlash ehtiyojlarining murakkablashuvi fizitsian rolining ahamiyatini oshirganini taʼkidlaydi. U «tibbiyotdan haqiqiy shifokor hissi kelib chiqadi» deb taʼkidlaydi. Bu bemorni simptomlar, tahlil natijalari va kasallik tarixi kombinatsiyasini birlashtirib, uzoq muddat davomida davolash imkonini beradi. Ushbu soha tomonga qiziqish COVID-19 pandemiyasi paytida ogʻir bemorlar parvarishi davomida fizitsianning markaziy roli tufayli ham kuchaydi.

Ekspertlarning xulosasi aniq: zamonaviy yosh shifokorlar oʻz ixtisosligini nafaqat hayotning oddiyligi yoki boshlangʻich daromadga asoslanib tanlamaydi, balki kelajakda ularga koʻplab karyera imkoniyatlarini ochadigan keng klinik bazaga sarmoya kiritishadi.

Mashhur