यह सवाल उठता है कि क्या जेन ज़ी के प्रतिनिधि पिछली पीढ़ियों की तरह दबाव में काम करते हैं, और क्या उन्हें कार्य संस्कृति में आत्म-बलिदान का वही मॉडल अपनाना चाहिए। हालांकि पुरानी पीढ़ी जेन ज़ी को लापरवाह, ढीला-ढाला या आलसी मानती है, एक मनोवैज्ञानिक ने इस विषय पर अपनी राय व्यक्त की है जो आम धारणाओं से काफी अलग है। उन्होंने जेन ज़ी के मानसिक स्वास्थ्य के संबंध में अपनी प्रतिक्रिया भी साझा की।
मनोवैज्ञानिक अनास खान ने इंस्टाग्राम पर एक पोस्ट प्रकाशित करते हुए कहा कि जेन ज़ी सबसे महान पीढ़ियों में से एक है। उन्होंने अपने निष्कर्षों की व्याख्या इस बात से की कि पिछली पीढ़ियों को समाज में जीवित रहने के लिए जीवन के सभी पहलुओं पर ध्यान देने और यह प्रदर्शित करने के लिए मजबूर किया गया था कि वे क्या महसूस करते हैं।
अनास का तर्क है कि जेन ज़ी पहली पीढ़ी है जिसने बड़े पैमाने पर झूठे व्यावसायिकता, दिखावटी उत्साह और आत्म-विनाशकारी मानसिकता की अवधारणा को अस्वीकार कर दिया है, खासकर उन नौकरियों और कंपनियों के संबंध में जो किसी व्यक्ति को एक सप्ताह के भीतर निकाल सकती हैं।
मनोवैज्ञानिक अनास खान के अनुसार, जेन ज़ी मानसिक स्वास्थ्य के बारे में जागरूकता का उपयोग बहाना बनाने के रूप में नहीं, बल्कि अपनी सीमाएं निर्धारित करने के तरीके के रूप में करता है। इस समूह ने देखा है कि उनके माता-पिता वर्षों तक सेवानिवृत्ति के बाद पेंशन की प्रतीक्षा करते हुए काम करते रहे, इसलिए जेन ज़ी ने अलग तरह से कार्य करने का फैसला किया। उन्हें आलसी या काम में कमजोर मानना उनके सोचने के तरीके को न समझना है। जेन ज़ी आलसी नहीं है; यह अधिक कुशलता से काम करना जानता है।
सवाल उठता है: यदि आधे काम को स्वचालित किया जा सकता है तो किसी को प्रति सप्ताह 60 घंटे क्यों काम करना चाहिए? बचे हुए समय का उपयोग जीवन जीने के लिए क्यों नहीं किया जा सकता है? पिछली पीढ़ियां इसे कर्तव्य पालन या आगे बढ़ने के लिए आवश्यक काम मानती थीं। हालांकि, जेन ज़ी इसे शोषण कहने में संकोच नहीं करता है।
अनास खान के अनुसार, जेन ज़ी की सबसे विशिष्ट विशेषता यह समझना है कि पीड़ा सहना एक सद्गुण नहीं है। लगातार दर्द और तनाव महसूस करना आवश्यक नहीं है। व्यक्ति को यह चुनने की क्षमता होनी चाहिए कि वह कैसे जीना चाहता है। इसी कारण से अनास खान का मानना है कि जेन ज़ी एक शानदार पीढ़ी साबित होगी जो काम और जीवन दोनों से संबंधित सभी नियमों को फिर से लिख सकती है।