केंद्रीय सरकार ने डाक सेवा कर्मचारियों के लिए 60 दिनों का बोनस घोषित किया
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केंद्रीय सरकार ने डाक सेवा कर्मचारियों के लिए 60 दिनों का बोनस घोषित किया

केंद्रीय सरकार ने वित्तीय वर्ष 2025-26 के लिए डाक सेवा कर्मचारियों के लिए प्रदर्शन-आधारित बोनस (PLB) के भुगतान की घोषणा की। यह बोनस साठ दिनों के वेतन के बराबर होगा, और गणना 7000 रुपये की बोनस वेतन सीमा के आधार पर की जाएगी।

संचार मंत्रालय के डाक विभाग ने 16 अक्टूबर 2026 के आदेश के अनुसार निर्धारित किया है कि एमटीएस, समूह 'सी' और गैर-सरकारी समूह 'बी' के कर्मचारी PLB प्राप्त करने के दावेदार हैं। हालांकि विभाग ने PLB की सटीक राशि का खुलासा नहीं किया है, लेकिन उसने अधिकतम बोनस की गणना के लिए सूत्र प्रदान किया है।

नियमित कर्मचारियों के लिए PLB की गणना का सूत्र इस प्रकार है: PLB = औसत वेतन × बोनस दिनों की संख्या / 30.4 (जहाँ 30.4 महीने में दिनों की औसत संख्या है)। नियमित कर्मचारियों का वेतन मूल वेतन, मुद्रास्फीति भत्ता (DA), SB भत्ता, कार्य भत्ता और शैक्षणिक संस्थानों में प्रशिक्षण भत्ता को शामिल करता है। हालांकि, यदि 2025-26 के किसी भी महीने में वेतन 7000 रुपये से अधिक हो जाता है, तो इसे प्रति माह 7000 रुपये तक सीमित कर दिया जाएगा।

इस सूत्र को लागू करते हुए, नियमित डाक कर्मचारियों के लिए अनुमानित अधिकतम PLB 13,816 रुपये है (7000 रुपये × 60 / 30.4)।

यह बोनस उन कर्मचारियों के लिए भी प्रावधानित है जो 1 अप्रैल 2025 से 31 मार्च 2026 की अवधि के दौरान इस्तीफा देते हैं, सेवानिवृत्त होते हैं, सेवा समाप्त करते हैं, या डाक विभाग के भीतर या बाहर अस्थायी पद पर स्थानांतरित होते हैं।

डाक विभाग ने स्पष्ट किया है कि 2025-26 में पूरे वर्ष काम करने वाले GDS के लिए, मासिक निरंतरता समय भत्ते (TRCA) की गणना प्राप्त TRCA और संबंधित मुद्रास्फीति भत्ता (DA) को 12 से विभाजित करके 1 अप्रैल 2025 से 31 मार्च 2026 की अवधि के दौरान की जाएगी। इसी तरह, यदि किसी महीने में TRCA और मुद्रास्फीति भत्ता 7000 रुपये से अधिक हो जाते हैं, तो उन्हें इस राशि तक सीमित कर दिया जाएगा। ग्रामीण डाक कर्मचारियों के लिए अधिकतम TRCA की गणना करते समय, अनुमानित अधिकतम PLB लगभग 13,816 रुपये होगा।

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सरकार त्योहारी सीज़न के लिए रेलवे के 1 करोड़ कर्मचारियों को बड़ा बोनस दे सकती है
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सरकार त्योहारी सीज़न के लिए रेलवे के 1 करोड़ कर्मचारियों को बड़ा बोनस दे सकती है

मंत्रालय छुट्टियों के दौरान भारतीय रेलवे के कर्मचारियों को एक महत्वपूर्ण खबर प्रदान कर सकता है। सूत्रों के अनुसार, सरकार प्रदर्शन से जुड़े बोनस को मंजूरी देने पर विचार कर रही है, जो रेलवे कर्मचारियों के लिए त्योहारी उपहार के रूप में उत्पादकता-संबंधित बोनस (PLB) होगा।

यदि ऐसा निर्णय लिया जाता है, तो 10 मिलियन से अधिक कर्मचारी लाभान्वित होंगे। कर्मचारियों को सूचित किया गया है कि केंद्रीय मंत्रिमंडल त्योहारी सीज़न के बीच वित्तीय वर्ष 2025-26 के लिए रेलवे कर्मचारियों को प्रदर्शन-उन्मुख या वार्षिक बोनस की मंजूरी दे सकता है।

इससे पहले, सितंबर में, प्रधानमंत्री नरेंद्र मोदी की अध्यक्षता में केंद्रीय मंत्रिमंडल ने 10,91,146 रेलवे कर्मचारियों के लिए 78 दिनों के लिए PLB के रूप में 1.865.68 करोड़ रुपये के भुगतान को मंजूरी दी थी।

आमतौर पर, रेलवे कर्मचारियों को दुर्गा पूजा या दशहरा की छुट्टियों से पहले प्रदर्शन-संबंधित बोनस दिया जाता है। यह बोनस 78 दिनों के वेतन के बराबर होता है और लगभग 10.91 लाख कर्मचारियों के लिए होता है। प्रत्येक संबंधित रेलवे कर्मचारी के लिए अधिकतम PLB राशि 17,951 रुपये है, जो 78 दिनों के वेतन के बराबर है।

वर्तमान में, वार्षिक बोनस की गणना 7,000 रुपये की वेतन सीमा और 78 दिनों की अवधि को ध्यान में रखते हुए की जाती है। इंडियन एसोसिएशन ऑफ टेक्निकल सुपरवाइजर्स (IRSTA) ने केंद्रीय सरकार से इस सीमा को बढ़ाकर 18,000 रुपये करने और दूसरे स्तर या उससे ऊपर के कर्मचारियों के लिए उच्च वेतन स्तरों के अनुसार महंगाई भत्ता (DA) प्रदान करने का अनुरोध किया है।

IRSTA ने वित्त मंत्री निर्मला सीतारमण और परिवहन मंत्री अश्विनी वैष्णव को एक पत्र भेजा, जिसमें तर्क दिया गया कि 2016 में गैर-सरकारी रेलवे कर्मचारियों के लिए निर्धारित मासिक वेतन सीमा 7000 रुपये अवास्तविक है और 7वें सिविल सेवा योजना (7th CPC) और बाद के DA वृद्धि के अनुरूप नहीं है।

यदि सरकार एसोसिएशन की मांगों पर विचार करने और PLB के लिए वेतन सीमा को 7000 से बढ़ाकर 18,000 रुपये करने का निर्णय लेती है, तो रेलवे कर्मचारियों को और बड़ा बोनस मिलेगा। वर्तमान न्यूनतम मूल वेतन 18,000 रुपये और 78 दिनों के आधार पर PLB की गणना करने पर, PLB राशि 46,184 रुपये होगी (गणना: 18,000 रुपये x 78 दिन ÷ 30.4 औसत दिन प्रति माह)।

भारतीय रेलवे से उत्पादकता-संबंधित बोनस विभिन्न कर्मचारी श्रेणियों में वितरित किया जाएगा। बोनस प्राप्तकर्ताओं में ट्रैक रखरखाव कर्मचारी, ट्रेन चालक, ट्रेन प्रबंधक (कंडक्टर), स्टेशन मास्टर, पर्यवेक्षक, तकनीशियन, सहायक तकनीशियन, समय सारणीकार, प्रशासनिक कर्मचारी और भारतीय रेलवे के समूह 'सी' के अन्य कर्मचारी शामिल हैं।

रेलवे कंपनी ने कर्मचारियों को 41,000 रुपये का बोनस देने की अफवाहों का खंडन किया
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रेलवे कंपनी ने कर्मचारियों को 41,000 रुपये का बोनस देने की अफवाहों का खंडन किया

सोशल मीडिया पर यह संदेश तेजी से फैल रहा था कि सरकार रेलवे कंपनी के कर्मचारियों को 41,000 रुपये का वार्षिक बोनस देने जा रही है। इन संदेशों में अक्सर रेलवे बोर्ड द्वारा जारी किए गए एक दस्तावेज़ का उल्लेख होता था, जिसमें दावा किया गया था कि उत्पाद से जुड़ा बोनस या वार्षिक बोनस वित्तीय वर्ष 2025-26 के लिए सभी कर्मचारियों को दिया जाएगा।

हालांकि, रेलवे बोर्ड ने स्पष्टीकरण जारी करते हुए कहा कि ऐसा कोई दस्तावेज़ उनके द्वारा प्रसारित नहीं किया गया है और वह पूरी तरह से नकली है। 6 अक्टूबर के फर्जी पत्र में दावा किया गया था कि केंद्र सरकार ने 78 दिनों के बराबर बोनस जारी करने का आदेश दिया है, जिससे रेलवे के सभी कर्मचारियों को 41,149 रुपये का बोनस मिलना चाहिए।

इसके अलावा, 7 अक्टूबर को भेजे गए पत्र में, रेलवे बोर्ड ने रेलवे के सभी महाप्रबंधकों से अनुरोध किया कि वे सोशल मीडिया पर वायरल हो रहे पत्र को पूरी तरह से फर्जी मानें, क्योंकि इसमें नकली हस्ताक्षर थे। रेलवे ने चेतावनी दी कि यह पत्र विश्वसनीय नहीं है और इसे उनके द्वारा जारी नहीं किया गया है। बोर्ड ने यह भी स्पष्ट किया कि बोनस के संबंध में कोई निर्णय नहीं लिया गया है और किसी भी दस्तावेज़ के आधार पर भुगतान नहीं किया गया है।

रेलवे बोर्ड ने सलाह दी कि यदि इस तरह की कोई जानकारी प्राप्त होती है, तो पहले रेलवे की आधिकारिक वेबसाइट पर या रेलवे के अधिकारियों से संपर्क करके उसकी जांच की जानी चाहिए। इसके अतिरिक्त, तथ्यों की जांच रेलवे मंत्रालय की वेबसाइट पर की जा सकती है।

रेलवे कर्मचारियों के लिए वार्षिक बोनस के संबंध में, 'गैजेट-मुक्त' श्रेणी के बाहर के कर्मचारियों के लिए 17,951 रुपये की सीमा निर्धारित है, जो 2014-15 से लागू है। रेलवे कर्मचारियों के लिए वार्षिक बोनस की गणना 7000 रुपये की अधिकतम वेतन राशि और 78 दिनों की अवधि के आधार पर की जाती है।

हाल ही में, इंडियन रेलवे तकनीकी प्रमुखों के संघ (IRTSA) ने केंद्र सरकार से अपने अधिकतम वेतन को बढ़ाकर 18,000 रुपये करने और स्तर 2 के कर्मचारियों के लिए मुद्रास्फीति भत्ते में वृद्धि करने की मांग की है। IRTSA का तर्क है कि अकुशल श्रमिकों के लिए सीमा 21,000 रुपये निर्धारित है, इसलिए 7000 रुपये की सीमा को बढ़ाकर 18,000 रुपये किया जाना चाहिए। बोर्ड ने उल्लेख किया कि 18,000 रुपये के आधार पर बोनस 17,951 रुपये से बढ़कर 46,184 रुपये हो सकता है।

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